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正社員転職までの選考プロセス
求人エントリーから面接、選考までの流れをご説明します。
1.エントリー
まずは、エントリーフォームに、必要事項をご記入の上、ご応募ください。
履歴書、職務経歴書がデジタルデータとしてある場合は、別途、メール添付でも受け付けております。
※デジタルデータについては、個人情報保護の為、必ずパスワードをかけてお送りください。
2.書類選考
フォームにご記入いただいた内容にて、書類選考させていただきます。
選考には、一週間前後お時間をいただいておりますが、結果に関わらず、メール、もしくは、お電話にてご連絡を差し上げます。
3.一次面接・筆記試験
書類選考を通過された方は、面接を行います。履歴書と職務経歴書をご持参ください。
4.二次面接
一次面接を通過された方は、さらに二次面接を行います。
なお、同時に、筆記試験(一般常識試験・適性テスト)も行います。
5.役員面接
最後に、弊社役員との面接を行います。
志望動機、入社へかける気持ち、仕事に対する情熱、思う存分アピールしてください。
6.内定
内定おめでとうございます!これであなたも、もしもしホットラインの社員です!これから一緒にがんばりましょう!
内定後には、待遇や入社日などをご提示する面談があります。
 
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